为贯彻落实国务院安委会和民航局对“安全生产月”的活动要求，积极践行“遵守安全生产法，当好第一责任人”，加强安全生产宣传教育，推动全员安全责任落实，确保华夏维修安全持续稳定，华夏维修重庆基地分别于6月17日、6月22日开展了两次安全工作座谈会，华夏维修总经理廖展翔主持召开，各维修一、二线部门班组长及班组成员参会。
会上，廖展翔以“新时代民航安全文化”为切入点，从国家、行业及公司层面深入展开剖析，并通过实例举证，强调了“安全为什么是头等大事”，引导大家不断思考、学习研讨，深刻领悟新时代民航安全发展理念，牢固树立依法履职尽责的思想，把安全意识、法治意识、责任意识真正入脑、入心、入行。
廖展翔提到，今年是政治年、敏感年、复杂年，安全不容有失，作为机务维修人员必须认识到“如何保障安全”。在日常工作中，一是要按章、按卡作业，提高安全意识，养成良好作风；二是要充分发挥举手意识，发现异常现象或问题及时报告；三是要结合实际运行，始终以如履薄冰的危机感和“时时放心不下”的责任感做好飞机健康管理，把好放行关，勇于担当作为，切实扛起安全责任。
廖展翔还强调了报告文化的重要性，倡导大家传承“家文化”，强化“传帮带”，加大投入保障力度，持续打造“华夏好班组”、“华夏好师徒”。鼓励员工愿当、敢当安全“吹哨人”，营造一个“全员共议安全问题，共查安全隐患，共促安全发展”的良好文化氛围，并要求各位党员同志要积极起好带头作用，调动大家的积极性，对安全隐患零容忍。
在集中讨论阶段，参会员工们纷纷争当安全“吹哨人”，提出心中所思所想，共同学习探讨，为公司行稳致远、健康发展建言献策。
据悉，截至目前，华夏维修以“下基层、听民声、查隐患，稳思想”为主题，分别在9个基地连续开展安全工作座谈会11次，共计发现问题与员工建议48项，其中，员工有效建议27项，涵盖对公司的发展建议16项，公司各类政策解读8项，基地生产保障资源需求3项。
此外，在安全生产月尾声，华夏维修组织开展了“安全生产我承诺”签名活动。各部门管理干部先后为职工做表率，带头参与签名活动，经过现场的员工们也纷纷自觉签上自己的名字。一名维修人员表示，安全是民航的生命线，是民航企业生存的命脉，如果没有安全，大家的付出都将毫无意义、毫无价值，他表明自己在今后的工作中会始终把安全放在首位。
此次签名活动的开展进一步深化了维修人员对自身安全责任的认知，增强了坚守岗位安全的责任感和使命感，对教育引导全体职工做维护岗位安全的宣传者、捍卫者具有积极意义，亦将安全责任意识从安全生产月持续延续开来。
未来，华夏维修全员将齐心协力，牢固树立安全发展理念，筑牢安全发展的可靠根基，以确保安全万无一失的实际行动迎接党的二十大胜利召开。
